پروژه پاورپوینت موضوع سیستم برنامه ریزی منابع انسانی
فهرست بخشی از مطالب:
- موانع رشد هر کسب و کار
- سیستم های برنامه ریزی منابع سازمان
- انواع رویکرد ها به سیستم برنامه ریزی سازمان
- شرکت اوراکل – SAP AG
- اقدام دوم
- منافع حاصل از سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- برنامه ریزی تولید
- سیر تکامل سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- سیستم SAP
- مهندسی مجدد فرایند های کسب وکار
- شرکت بان – شرکت جی دی ادواردز
- تعریف
- محرکهای به کارگیری سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- پایان
- نگهداری کارخانه
- ظهور اینترنت
- ویژگی های اصلی سیستم برنامه ریزی سازمان
- برنامه های کاربردی منابع انسانی
- دلایل پیاده سازی سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- خلاصه
- انتخاب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- ارزیابی و انتخاب بسته نرم افزاری
- مدیریت کیفیت
- مراحل پیدایش
- توزیع و فروش
- مولفه های سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- حساب داری مالی
- سیستم برنامه ریزی منابع سازمان( مقدمه )
- منابع انسانی
- دامهای پیاده سازی سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- به کارگیری سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- جریان کار
- رویکردهای رایج برای نصب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- برنامه های کاربردی تولید
- قابلیتهای سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- دلایل شکست پیاده سازی سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- ارزیابی مجدد سیستمهای برنامه ریزی منابع سازمان
- ضرورت تغییر روشهای انجام کسب و کار
- اولین اقدام
- فروشندگان سیستم برنامه ریزی سازمان
- سیستم پروژه
- سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- فروشندگان عمده و معروف ترین شرکت ها
- سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و مهندسی مجدد فرایندها
- ضرورت به کارگیری سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
- هزینه ها
- کنترل
- برنامه های کاربردی مالی
- مدیریت مواد
- سیستم اوراکل ( ماژول های مختلف اوراکل )
- راهکار صنعت
- هسته مرکزی مناسب
- برنامه های کاربردی بازاریابی
- مدیریت داراییهای ثابت
- اصلی که مهندسی مجدد از آن پیروی می کند
- ایجاد یکپارچگی در سیستم برنامه ریزی منابع سازمان
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.