پروژه پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و چرخه حقوق و دستمزد فعالیت‌ها، تهدیدات و کنترل‌ها

خلاصه ای از پروژه:

مدیریت منابع انسانی و چرخه حقوق و دستمزد شامل فعالیت‌های تجاری و پردازش داده‌ها برای مدیریت نیروی کار است. در اغلب سازمان‌ها، این دو بخش از هم جدا هستند؛ حقوق و دستمزد مسئول تهیه و نگهداری لیست حقوق است، در حالی که مدیریت منابع انسانی وظایفی مانند استخدام، آموزش، تعیین شغل، پاداش، ارزیابی عملکرد و اخراج را بر عهده دارد. هدف اصلی سیستم حقوق و دستمزد، مدیریت مؤثر و کارآمد منابع انسانی سازمان است.

چرخه حقوق و دستمزد شامل پنج فعالیت اصلی است: به‌روزرسانی فایل اصلی حقوق و دستمزد، اثبات صحت اطلاعات کارکرد و حضور و غیاب کارکنان، تهیه لیست حقوق و دستمزد، پرداخت حقوق و دستمزد، و پرداخت مالیات‌های حقوق و کسور مختلف. به‌روزرسانی فایل اصلی شامل ثبت تغییرات حقوق و دستمزد مانند استخدام‌های جدید و تغییر نرخ‌ها است. اثبات صحت اطلاعات کارکرد و حضور و غیاب با استفاده از فناوری‌های نوین مانند کارت‌های هوشمند و شناسایی بیومتریک انجام می‌شود.

تهیه لیست حقوق و دستمزد شامل محاسبه ناخالص حقوق، کسور و خالص پرداختی به هر کارمند است. این لیست به عنوان مجوزی برای انتقال وجه نقد به حساب بانکی حقوق و دستمزد استفاده می‌شود. پرداخت حقوق و دستمزد معمولاً از طریق چک یا واریز مستقیم به حساب بانکی کارکنان انجام می‌شود. واریز مستقیم روشی کارآمدتر و کم‌هزینه‌تر است.

آخرین فعالیت، پرداخت بدهی‌های مالیاتی و بیمه‌ای به سازمان‌های دولتی و نهادهای بیمه‌گر است. تهدیدات اصلی در این چرخه شامل تغییر غیرمجاز در داده‌ها، به‌روزرسانی اشتباه داده‌ها، داده‌های نادرست اوقات کار، پردازش نادرست حقوق و دستمزد، سرقت چک‌های حقوق، و عدم پرداخت کسور در موعد مقرر است. برای مقابله با این تهدیدات، باید از کنترل‌های داخلی مناسب، تفکیک وظایف، کنترل دسترسی، بازبینی سرپرستان و استفاده از فناوری‌های نوین استفاده کرد.

مستندسازی تمام مراحل استخدام، نحوه محاسبه حقوق و ارزیابی عملکرد، و همچنین استفاده از آیین‌نامه‌های مناسب استخدامی و بازبینی مدارک و سوابق استخدامی، از جمله کنترل‌های عمومی چرخه حقوق و دستمزد هستند. با رعایت این موارد، می‌توان از کارایی و اثربخشی فعالیت‌های مدیریت منابع انسانی و چرخه حقوق و دستمزد اطمینان حاصل کرد.

به دنبال پروژه‌های دانشجویی برتر هستید؟ پروژه‌های آماده برای استفاده در زمینه حقوق و دستمزد را با دانلود آسان از دست ندهید!

عناوین و فهرست کلی پروژه:

مدیریت منابع انسانی و چرخه حقوق و دستمزد
* اهداف فصل
* مقدمه
* نمودار بخش حقوق و دستمزد چرخه حقوق و دستمزد و مدیریت منابع انسانی
* فعالیت های چرخه حقوق و دستمزد
* بهنگام کردن فایل اصلی حقوق و دستمزد
* اثبات صحت اطلاعات کارکرد و حضور و غیاب کارکنان
* تهیه لیست حقوق و دستمزد
* پرداخت حقوق و دستمزد
* پرداخت مالیات های حقوق و کسور مختلف
* نمودار گردش داده های چرخه حقوق و دستمزد
* بهنگام کردن فایل اصلی حقوق و دستمزد
* تهدیدات و کنترل های مرحله به هنگام سازی فایل اصلی
* تغییر غیرمجاز در داده های اصلی حقوق و دستمزد
* به روز رسانی اشتباه داده های اصلی حقوق و دستمزد
* اثبات صحت اطلاعات کارکرد و حضور و غیاب کارکنان
* فرصت های استفاده از فن آوری اطلاعات
* تهدیدات و کنترل های مرحله اثبات صحت اطلاعات کارکرد و حضور و غیاب کارکنان
* داده های اوقات کار نادرست
* تهیه لیست حقوق و دستمزد
* تهدیدات و کنترل های مرحله تهیه لیست حقوق و دستمزد
* پردازش نادرست حقوق و دستمزد کارمندان
* پرداخت حقوق و دستمزد
* تهدیدات و کنترل های مرحله پرداخت حقوق و دستمزد
* سرقت چک های حقوق
* صدورچکهای حقوق برای کارمندان ساختگی وکارمندانی که خدمتشان تمام شده
* پرداخت مالیات های حقوق و کسور مختلف
* تهدیدات و کنترل های مرحله پرداخت مالیات و کسورات
* عدم پرداخت کسور در موعد مقرر و یا پرداخت مبالغ اشتباه
* تهدیدات و کنترل های عمومی چرخه حقوق و دستمزد
* تهدیدات عمومی
* تخطی از قوانین کار
* استخدام کارمندان فاقد صلاحیت
* از بین رفتن یا تخریب داده ها
* افشای غیر مجاز اطلاعات حساس
* داده های اصلی نا معتبر یا اشتباه
* تصمیم گیری های مهم، نیازهای اطلاعاتی