پروژه پاورپوینت موضوع کارمندیابی جذب و گزینش نیروی کاری

فهرست بخشی از مطالب:

• سیاستهای مصاحبه
• انواع مصاحبه های استخدامی
• آزمونهای سنجش شخصیت
• معیارهای سازمانی
• اصول اولیه آزمونهای استخدامی
• معیارهای گزینش
• انواع استعداد
• نکته
• کارمندیابی جذب و گزینش نیروی کاری
• واگذاری کار به منابع خارج از سازمان
• آزمونهای سنجش آموزش پذیری
• جذب
• منابع کارمند يابی
• آزمونهای سنجش استعداد
• آزمونهای سنجش هوش
• آزمونهای سنجش میزان کسب موفقیت
• استفاده از اضافه کاری
• به طور کلی سیاستهای کارمندیابی بر دو نوع است
• آزمونهای سنجش علاقه
• تجدید نظر در کار
• روشهای کارمندیابی
• گزینش
• مراحل کارمند يابی عبارتند از
• گامهای گزینش
• انواع آزمونهای استخدامی
• اهداف مصاحبه های استخدامی
• سیاستهای کارمند یابی
• ب ) منابع خارجی
• مراحل مختلف فرآيند انتخاب